Declaración: "Para qué Juntos en Comunidades por país ?", en el Día del Coach en Uruguay.

¡Feliz Día Entrenadores del Uruguay! 

                              Si no estas registrado, hacelo aquí.   https://bit.ly/registroJUNTOS

 Como promotor de la Comunidad de coaches del Uruguay desde el 2007 a la fecha, modelo luego extendido a los países de Latinoamérica, invitando a compartir una Agenda concreta adaptada a las circunstancias de cada país, sobre la base de trabajar JUNTOS somos mas coaching por país,  los desafíos de una profesión valiosa aunque bastardeada en la confusión y competencias poco productivas, es importante recordar los siguientes puntos para reflexionar si hoy podemos volver a reunirnos y trabajar JUNTOS con un fin común :

(algo de la historia  https://bit.ly/historiaencomunidad  )

 1.⁠ ⁠ Celebrar el día del Coach:   Instaurado el 9 de Diciembre coincide con la creación del Capítulo ICF Uruguay en Diciembre del 2010, y el mismo día, la creación del Capítulo IAC Uruguay en 2016,  buscamos destacar la importancia de esta profesión y reconocer el trabajo de todos los coaches en el país. Durante muchos años hemos invitado a participar en actividades especiales para celebrar nuestra labor laboral, promover el intercambio de experiencias y/o ponernos al servicio de la gente dándole visibilidad a la profesión.

 2.⁠ ⁠ Comunidad de Coaches:  la importancia de crear una comunidad sólida de coaches en Uruguay y en cada país, Coaches de todos formados en todas las corrientes -sin exclusión- ,  y potenciar los beneficios de pertenecer, como el apoyo mutuo, el intercambio de conocimientos y la oportunidad de colaborar en proyectos conjuntos. 

 3.⁠ ⁠ Desarrollo profesional:   la importancia de la formación continua y el desarrollo profesional en el campo del coaching. Promoviendo la participación en talleres, conferencias y cursos que permitan a los entrenadores actualizarse y mejorar sus habilidades. Así lo hicimos durante muchos años habiendo dejado documentado casi 40 instancias de acción tan solo en 2 años y medio cuando lideraba el capítulo que quedó con 76 miembros.(2012) 

 4 .⁠ ⁠ Networking: Hoy no desconocemos la importancia de establecer relaciones profesionales y de networking entre todos los coaches en Uruguay. Promover la participación en eventos y actividades que facilitan el encuentro y la colaboración entre coaches que durante muchos años pasaron a lo virtual y nos falta el poder del contacto presencial.

 5.⁠ ⁠ Visibilidad y promoción:   la importancia de promover el coaching en Uruguay y aumentar su visibilidad en la sociedad. Esto es algo que decayó cuando las organizaciones fueron mal utilizadas en favor de intereses comerciales lo que desalentó a muchos. Debemos trabajar juntos para continuar destacando los beneficios del coaching tanto a nivel personal como profesional, y promover su uso en diferentes ámbitos. Agenda Juntos somos más al pie.

 6.⁠ ⁠ Apoyo a la comunidad: Una asignatura siempre necesaria y pendiente en forma coordinada que es resaltar el poder del coaching para generar un impacto positivo en la sociedad. Comunicar la importancia de ofrecer servicios de coaching pro bono o de bajo costo para ayudar a aquellos que no pueden acceder a este tipo de apoyo de manera tradicional.

 7.⁠ ⁠ Colaboración con otras organizaciones: Retomar Juntos la colaboración con otras organizaciones relacionadas con el coaching y el desarrollo personal. Comunicar la importancia de establecer alianzas estratégicas que permitan fortalecer la profesión y ampliar su alcance en Uruguay.


8.  Y lo más importante , revalorizar la profesión y crear  estrategias para generar oportunidades de trabajo pago, en un mundo donde todo se ha vuelto gratis, de forma de valorizar el aporte que brindamos a la toma de conciencia, claridad de metas, reflexión para acciones concretas, abriendo posibilidades para el logro de resultados en la vida personal y profesional. 

Al compartir estos puntos, esperamos invitar a reflexionar, motivar y reunir a los coaches de Uruguay, y JUNTOS fomentar la colaboración, el desarrollo profesional y el reconocimiento de la importancia de esta profesión en el país.